Un pôle social soutenu dans la durée.

Renforcez vos équipes sur la production de paie et le suivi administratif, dans vos outils et selon vos circuits de validation.

Nos interventions

Une organisation calée sur vos échéances.

Le périmètre et le calendrier sont construits avec votre référent social.

Préparer les variables

Collecte organisée, suivi des éléments manquants et préparation des variables transmises par le cabinet.

Produire les bulletins

Travaux de paie et contrôles prévus dans vos procédures, avec remontée des situations nécessitant un arbitrage.

Suivre l’administration

Préparation documentaire, contrats et avenants selon vos modèles et instructions, suivi des formalités confiées.

Coordination

Vos référents gardent la main.

Des échanges réguliers permettent de suivre les échéances, les éléments attendus et les validations.

Une continuité entre production et supervision.

NovaCount intervient en appui de votre pôle social. Votre cabinet pilote la relation client et valide les travaux selon les responsabilités convenues.

Construisons votre prochain palier de production.

Un besoin ciblé, un périmètre clair, un démarrage progressif. Parlons de votre organisation.

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